ВЫПЛАТЫ
НЕДЕЛИ
|
|
КАЖДЫЙ
ВЫБИРАЕТ ДЛЯ СЕБЯ...
|
|
    
Сегодня
выплата заработной платы учителям многих школ города производится
с помощью платежных карточек. По информации горУО, две трети
уральских школ уже полностью перешли на новую систему выплат.
А оставшиеся осуществили переход частично - отсутствуют карточки
только у вновь принятых педагогов. Но есть и «отказники» - к
примеру, учителя СОШ № 21. Тем не менее, как отметили в горУО,
со временем планируется перевести на «карточную» систему все
школы города. Этого требует Постановление правительства РК от
12 января 2004 года, в котором говорится, что «государственным
учреждениям с 1 мая нынешнего года необходимо осуществлять выплату
заработной платы и других денежных выплат путем их перечисления
на карт-счета». |
    
- Означает ли это, что учитель не сможет получать заработную
плату по месту работы? - обратилась я с вопросом к начальнику
горУО Дайыру Сапарову.
    
-
Прежняя система выплат заработной платы учителей находится
на стадии завершения, - ответил Дайыр Кадырович. – В дальнейшем
учителя будут получать зарплату только через банкоматы или
по терминалу.
    
-
А чем обусловлен выбор сотрудничества именно с «Народным
банком Казахстана»?
    
-
Во-первых, до перехода на новую систему выплат заработной
платы именно этим банком и осуществлялось все обслуживание.
Поэтому мы не хотели бы терять своего надежного партнера.
Во-вторых, это облегчает составление всей необходимой документации.
В-третьих, у «Народного банка Казахстана» самая широкая
филиальная сеть по выдаче наличных денег, что очень важно.
    
-
Скажите, может ли учитель заключить договор с другим банком?
    
-
Это его право.
    
Тем
не менее отношение к переходу на новую систему выплат у
самих педагогов неодинаковое.
    
-
В районе, где я живу и работаю, банкоматов нет совсем, -
сетует Надежда Б., учитель с двадцатилетнем стажем. - За
зарплатой придется каждый раз ездить на автобусе. А это
лишняя трата денег и времени. Кстати, и того, и другого
часто не хватает. Поэтому я это новшество не приветствую…
    
Недовольство
учителей, по словам председателя городского комитета профсоюза
работников образования Баян Хабиевой, она слышит и сегодня.
    
-
Конечно, мы понимаем необходимость внедрения самых современных
технологий, - говорит Баян Хаиргалиевна. - Также знаем,
как нелегко бывает в день получки бухгалтерам школ, которые
выполняют и роль кассира… Однако можно понять и тех учителей,
кто слишком загружен работой и не имеет возможности каждый
раз ходить, а в отдельных случаях и ездить в банк за зарплатой.
А сколько преподавателей предпенсионного возраста, которым
также нелегко привыкнуть к банкоматам и терминалам?.. Так
почему же нельзя пойти навстречу учителям и дать возможность
получать заработную плату по месту работы?..
    
А
вот другое мнение.
    
Я
не вижу ничего страшного в том, что получаю деньги через
банкомат, - говорит учитель с семнадцатилетним стажем Ольга
К. - На мой взгляд, многих учителей смущают не столько банкоматы,
сколько незнание и неумение ими пользоваться. А ведь сложного
в этом ничего нет… Главное, чтобы были деньги и побольше,
а для этого надо работать, прежде всего над своим профессиональным
ростом…
    
Разговаривая
с учителями различных школ города, я действительно убедилась,
что не все умеют пользоваться банкоматом. Не услышала я
и полного ответа на вопрос, в чем преимущество платежной
карточки. Поэтому я попросила рассказать об этом начальника
отдела поддержки продаж Управления розничного бизнеса ЗКФ
«Народный банк Казахстана» Ирину Назарову.
    
-
Любая платежная карточка мобильна, - говорит И. Назарова.
- А по платежной карточке АО «Народный банк Казахстана»
деньги наличными вкладчик может получить в любое время не
только в банкоматах Казахстана, но и в банкоматах всего
мира, причем в валюте страны пребывания. Кстати, по сравнению
с другими банками у нас самая широкая филиальная сеть по
выдаче наличных денег – 11 расчетно-кассовых отделов, оборудованных
терминалами, а также 10 банкоматов по Уральску, часть из
которых работает круглосуточно.
    
-
Открыть же карточку сотрудники бюджетных организаций могут
бесплатно, - продолжила И. Назарова. - А их вознаграждение
банку за обслуживание составит 164 тенге в год. Кроме этого
карточка дает возможность вкладчику, к примеру, при осуществлении
покупок избавиться от риска носить с собой большие суммы
наличных денег. А в случае утери или кражи платежной карточки
вы своих денег не потеряете, так как после сообщения в банк
о ее пропаже все операции по вашему карточному счету будут
приостановлены… Очень удобна и новая услуга Card to Card…
    
Выходит,
каким бы сложным ни был вопрос о способе получения заработной
платы, все равно свои кровно заработанные рано или поздно
учителям придется получать по-новому. И тем из них, кто
решит «сотрудничать» с Народным банком, наверняка будет
интересна информация, предоставленная западно-казахстанским
филиалом АО «Народный банк Казахстана».
|
Елена ОРЛОВА
|
Design by Kumargazhin
Almat |
|
|